大江网/抚州头条客户端讯 （通讯员章会平、黄谦文）为构建和谐劳动关系，助力营商环境优化，2024年以来，崇仁县人社局积极优化工伤认定服务举措，坚持服务从“零距离”做起，持续推进工伤认定“零误差”。

　　服务工伤劳动者“零距离”。崇仁县人社局优化工伤认定办事流程，开展工伤认定“一性告知”“一次办”，对在医院卧床治疗、行动不便的工伤职工上门开展调查核实。在对职工事故伤害进行调查的同时，加强政策宣传和工伤保险相关法律法规知识解读，针对工伤事故频发的用人单位开展安全生产风险排查和安全防范警示，做到事前预防。2024年“主动上门”开展调查核实20人次，排查警示用人单位8家。

　　开展工伤认定工作“零误差”。崇仁县人社局严格材料审核，缩短认定时限，细化认定程序，持续推进工伤认定“零误差”工作。认真审核上报的每一份材料，对申报材料齐全的，当场予以受理，对材料不齐全的，给予一次性告知，让申请人尽量一次性将资料准备齐全；实地调查取证、摸清案件要情以及对证人的询问和笔录，确保每一起工伤认定案件事实清楚、证据确凿、工伤认定流程依法依规。2024，崇仁县人社局共受理工伤认定申请114件，认定工伤110件，不予认定工伤3件，撤销工伤认定1件，平均耗时5日。

　　争取工伤认定复议和行政诉讼“零败诉”。崇仁县人社局不断提高工伤认定水平，定期组织工伤认定人员学习相关法律法规，着力提升工伤认定人员的理论水平和业务素养。同时，针对出现的疑难案件，联合相关部门开展疑难案件会商。2024年，崇仁县人社局工伤认定决定行政复议1件，行政诉讼2件，行政复议和法院均维持人社局工伤认定决定，达到工伤认定决定“零败诉”的成效。